La 8° Conferencia de Directores y Directoras de Costa Araucanía titulada “De la instalación a la sostenibilidad” se llevó a cabo en Nueva Imperial, realizando un recorrido para conversar respecto del avance de la Nueva Educación Pública en nuestro territorio.
Una instancia, que da cumplimiento a la Ley 21.040 en su artículo 11, y que se realizó por primera vez al comienzo del Año Escolar y contó con el saludo y los buenos deseos del director nacional de la DEP, Rodrigo Egaña Baraona.
En la oportunidad, el director ejecutivo del Servicio Local, Patricio Solano Ocampo, señaló que “estamos un minuto crucial, propicio y adecuado para poner en común objetivos y propósitos para este año 2025, en concordancia con el trabajo que se viene haciendo y también para escucharles y que ellos nos entreguen algunas Pautas de lo que visualizan como directores de establecimientos educacionales en sus medios”.
“Un agradecimiento grande a Dios y a la gente del territorio, que me ha permitido desarrollar un minuto linda en la historia de mi trabajo, en 52 años de docente o dedicados a la Educación, agradecer a la gente que nos ha colaborado y que ha creído en nosotros. Desde el día que partimos y al día de hoy, hay algo que se nota y que se puede demostrar, y eso es interesante ver crecer un territorio que necesita de mucha colaboración, de mucha unidad para crecer en conjunto todos y ser cada día más grandes porque se lo merecen, porque ser más grandes significa tener mejores condiciones de vida y nuestros alumnos mejores condiciones de estudios y mejor futuro”, agregó.
Juntos hemos experimentado un profundo proceso de transformación y avances, que pone a las y los estudiantes y a sus comunidades en el centro del desarrollo educativo, aseverando fuerte y claro que “La Educación Pública Avanza” y que es un compromiso tangible y una realidad que se refleja en cada aula, en cada comuna que compone en nuestro territorio.
Jeanette Pérez Jiménez, Encargada del Departamento de Planificación y Control de Gestión, expresó que “estoy muy contenta por esta actividad que estamos realizando aquí en la comuna de Nueva Imperial, es primera vez que la hacemos al comienzo del año y creo que ha sido muy beneficioso partir y compartir con los directores y profesores encargados”.
“Hemos trabajado respecto del Árbol de problemas que estuvo en el Plan Estratégico anterior, hemos reflexionado por el pérfil de establecimiento, hay establecimientos afines que estuvieron buscando y mejorando el Árbol de Problemas que ya tenemos”, añadió.
Nicolás Manríquez González, Encargado del Área de Procesos y Resultado Educativos, puntualizó que el trabajo del Taller fue “en este caso en específico de poder trabajar por perfil de establecimiento, por esto vamos a tener la visión de los diferentes establecimientos, por ejemplo de los Complejos Educacionales, Liceos TP, Jardines Infantiles, Escuelas Especiales, Escuelas Rurales y eso va a enriquecer obviamente el Árbol de Problemas Final que tendrá la mirada más territorial dentro del Servicio Local en Costa Araucanía”.
María Eugenia Zamorano Godoy, directora de la Escuela Pública Especial Arcoíris, aseguró que “ha sido una excelente instancia de reflexión, exclusiva como nosotras como Escuelas Especiales, lo que se agradece mucho que el servicio esté visibilizando nuestras necesidades, nos esté dando un espacio y esté reconociendo la labor que se hace con los estudiantes”.
Por su parte, Roxana Segundo Ortiz, directora (s) del Liceo Público Reino de Suecia, reveló que “ creo que es una instancia muy importante, que también yo encuentro muy favorable que sea al inicio del año, para que nos reencontremos y aunemos criterios respecto del trabajo que se está realizando, que podamos como territorio compartir el pensamiento del Servicio y lo que se quiere plasmar en cada uno de los establecimientos del territorio”.
Además, Fabiola Lipin Riquelme, directora del Jardín Infantil Público Semillitas del Sembrador, expresó que “lo más importante es identificar las oportunidades de mejora en relación a la calidad de la educación que se proyecta para los 6 años que vienen de nuestra Educación Pública”.
Lilibeth Rebolledo Álvarez, directora de la Escuela Pública Alejandro Gorostiaga, señaló que “me parece que es muy importante para nosotros como directores porque podemos desarrollar un trabajo colaborativo desde lo que vemos en nuestros establecimientos para poder construir juntos como Servicio Local en Costa Araucanía un nuevo Plan Estratégico Local. Trabajar en base a las problemáticas que hoy son atingentes para nosotros y para el resultado, el logro de aprendizaje de nuestros estudiantes, cuáles son aquellas causas que conllevan quizás a aquellos resultados que hoy día nosotros tenemos que mirar”.
Finalmente, Marcelo Peralta Mardones, director del Liceo Público Bicentenario Claudio Arrau, puntualizó que “me parece muy interesante partiendo por la Metodología de trabajo que se utilizó hoy día, nos reunimos a trabajar con los demás directores en torno a temáticas similares, ya que tenemos tipos de educaciones también similares y también me parece novedoso este año y me parece super bien, la fecha en que se pudo realizar, ya que eso nos entrega lineamientos para el año 2025 y poder aportar a todo lo que tenemos que realizar en el año académico”.
En la oportunidad, se dirigieron a los presentes el Subdirector de Planificación y Control de Gestión, Raúl Adonis Reyes; el Subdirector de Administración y Finanzas, Ramón Pavez González; la subdirectora de Apoyo Técnico Pedagógico, Jessica Sandoval Garcés; la Encargada del Departamento de Planificación y Control de Gestión, Jeanette Pérez Jiménez; el Jefe Provincial Cautín Norte, Diego Vrsalovic Huenumilla, además de nuestro director ejecutivo, Patricio Solano Ocampo.
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